信息管理学院党委：党建引领强活力 事业发展谱新篇

华中师范大学信息管理学院党委下设5个教工支部，10个学生支部，有师生党员289人。2023-2025年，学院党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，统筹学院全局，纵深推进全面从严治党，党建质量稳步提升，院风学风持续优化，各项事业稳步推进，人才培养、队伍建设、学术科研、社会服务等方面实现较大突破。

一、党建引领，充分发挥党委核心作用

一是筑牢思想基础，强化政治引领。与时俱进，带领全院跟进学习党的二十届三中全会、全国教育大会和习近平总书记重要讲话精神；扎实开展主题教育、党纪学习教育、八项规定精神学习教育；召开党委中心组理论学习28次，开展支部委员培训10余次；领导班子和党支部书记、党员骨干教师开展专题党课、理论宣讲60余次。创新形式，与武汉市卫生健康信息中心、武汉大学信息管理学院等单位开展联学联建活动；举办高端学术会议“党建分论坛”，助力党建质量提升。广泛团结，支持离退休教职工、学院工会等经常性开展活动，落实班子成员联系党外人士和专家学者制度。李玉海教授获评湖北省师德先进个人，受聘学校老协会长，段钊教授当选华师海外同学会副会长，学院2024年考核综合优秀。

二是完善体制机制，强化组织领导。落实民主集中制，完善党委会议、党政联席会议议事规则，落实“三重一大”制度，定期专题研究安全稳定、意识形态、师德师风、学生就业等重要事项，确保党委议大事、管大局。夯实组织基础，配合学校党委依次顺利完成学院行政班子和党委的换届，完成院学术委员会、学位委员会、系、学位点负责人换届改选，增设对外联络与合作办公室；优化学生支部设置，推进“一支部一特色”进程；落实院领导联系支部制度，坚持支部书记公开述职评议考核，确保支部运行规范高效；完善党员发展制度，实施“量化、细化、优化”工程，做好党员全周期教育管理。信息资源管理教工支部申报全国样板支部，刘百灵教授获批全国强国行教师党建双带头人工作室，学院获评书记好党课、党员好故事等多项荣誉。

三是全面从严治党，巩固学院良好生态。对照巡视巡察、学科评估、本科教育审核评估、专题民主生活会中反馈的问题，认真制定时间表、任务书、路线图，做到逐条整改到位，件件落到实处，通过建章立制建立长效机制。组织签署内设机构负责人工作责任书，确保责任落实和压力传导到位。开展师德师风、违规吃喝等专项整治，严格落实八项规定精神，加强党风廉政建设，经常性开展以案说法说纪警示教育和谈话谈心活动，筑牢师生“三不腐”思想防线，营造风清气正氛围。狠抓意识形态与安全稳定工作，做好风险排查和定期研判，新闻宣传严格落实“三审三校”，讲座论坛实施“一事一报”。两年来，学院未出现任何安全责任事故和意外事故，师生网络被诈骗发生率几乎为零，网站获评“十佳融媒体平台”，教工健身房、学生自习空间以及一站式学生社区等民生工程获得广泛好评。

二、以生为本，着力提升教书育人质量

一是内培外引，提升教师队伍质量水平。人才队伍逐步壮大，新增1名国家级高层次青年拔尖人才、1名二级教授、3名教授、6名副教授，1人入选博士后海外专项，引进师资博士后10人，出站4人。教学成果不断涌现，5门课程获省级一流课程认定，获得省级、校级教学科研立项16项，出版教材6部，1人获首届全国高校教师数智教育创新大赛特等奖，2人分别获全国高校信息资源管理课程思政创新大赛特等奖、一等奖。立德树人获得学校肯定，1人获评2023年度“我心目中的好导师”，1人获评“十佳班主任”，1人获评“科研园丁”奖，1人获评“周洪宇华大卓越人才奖”。

二是多措并举，凝聚三全育人合力。坚持思政育人，举办庆典、表彰等典型活动，强化感染力；组织开展素质素养训练营、e-stage双创训练营、国际夏令营等活动，提升专业素养；举办心理游园会、中华传统文化游园会、信管杯篮球赛、团支部风采展、宿舍文化节等促进学生全面发展；学院女排勇夺三连冠，学生在A类赛事获省部级以上奖励10余项，学院活动被国家级媒体报道20余次。坚持校企联动，开拓专业实习基地10余个，与达梦数据联合开设7门课程共建“未来数据科学家”达梦精英班，开展企业高管话就业和校友讲坛30余场，做好学生的教育引导。坚持家校协同，实施学期“六个一”方案拓展家校互动渠道，凝聚育人共识，重点关注学生得到有效引导呵护。

三是系统施策，完善质量保障体系。优化培养方案，对标国家要求和市场需求，优化本、研人才培养方案，调整专业核心课程设置，扩大开放性实验课比例，做好课堂动态监督。完善评价机制，调整研究生入学考试科目，提升招生录取质量；修订学生评奖评优制度，实施学生的“四青”培育计划，促进学生多元发展；调整教师绩效考核方案，加大教学教研权重，实施教师评价与学生成长发展挂钩制度，激发师生活力。落实帮扶机制，新设3个社会资助项目，保障学生求学无忧；完善学业三级预警制度，实施一对一帮扶；建立就业困难学生包保制度。

三、对标争先，勇于推进事业高质量发展

一是对标学术高地积极作为。科研项目再创佳绩，两年来获批国家级科研项目22项（其中国家社科重大1项，重点4项，一般4项，青年7项，后期资助2项；国家自科6项），教育部人文社科基金项目7项；省级基金项目20余项；两年来，各类科研经费立项3200万。科研成果继续给力，重点核心期刊发表科研论文200余篇，SSCi、SCI论文80余篇；出版学术专著16部；申请专利6项、软件著作权77项。学术活动质量提升，顺利承办2023年度“中国信息资源管理学界十大学术热点”发布会、教育部图书情报专业硕士教指委会议等高端会议，开展高水平学术论坛和学科建设论证会5次，组织基金项目申报辅导会6场，举办学术报告31场，营造良好的学术氛围。

二是对标新文科建设定向发力。科研机构建设卓有成效，数据治理与智能决策研究中心获批湖北省人文社科重点研究基地；学院作为依托/挂靠单位获批湖北省社会科学科普基地、中国科学技术情报学会开放科学专业委员会；与湖北省数据局共建数据智能治理联合创新中心挂牌。推进科技进步与产业发展实现突破，学院与湖北江城实验室合作共建智慧数据与科技预测联合实验室；与湖北省商务厅联合成立湖北省产业安全与贸易救济研究中心，与深圳国家高科技创新发展中心等十余家企事业单位共建学生实习实训基地。

三是对标国际化逆势而上。努力拓展国际交流与合作，赴芬兰图尔库大学探讨深度合作，与法国高等信息工程师学院、伦敦约克大学洽谈取得进展；制定中外双导师培养研究生工作方案，开设8门留学生课程，现有在籍留学生6人。支持师生参加国际学术交流活动，6位教师出国访学，3位教师在国外学术组织任职，23人次参加国际学术会议，6名学生在境外高校联合培养攻读学位，资助62名学生赴香港、新加坡开展短期研学。优化育人形式，与武汉大学信息管理学院成功举办“2024年未来信息领袖国际夏令营”，来自4个国家37位教授和学子共同参与，学院师生进一步拓展国际视野。

2025年是“十四五”收官之年，也是“十五五”谋篇布局之年。学院党委将进一步提高政治站位，加强党的全面领导，以优良作风，团结全体师生，用高质量党建成果持续引领推动学院事业高质量发展！